MITO Y REALIDAD DE LA CULTURA DE INNOVACIÓN EN MINERÍA

Autoras: Ruth Escobar, Cindy Bautista y Ángela Barreda

Resumen

El mundo de la mediana y gran minería peruana ha tenido en la última década un importante despertar a las estrategias de innovación interna y una acelerada transformación de su ecosistema de innovación, conjugando la interacción del intraemprendimiento y la innovación abierta para innovar en búsqueda de la adición de valor a sus procesos internos; en el entendido de que la innovación no se trata de una moda pasajera, si no que, para tener éxito en este campo, se requiere construir y mantener vigente una cultura de innovación. Y cual dos caras de una misma moneda, la cultura de innovación de una organización se conoce por lo que se percibe a través de su participación en el ecosistema de innovación circundante, así como por cómo se vive esta cultura de innovación al interior de las empresas. La teoría nos habla de estrategias y barreras para la cultura de innovación en una organización, en la práctica en minería algunas de estas ya se han convertido en mitos y otras siguen siendo vibrante realidad.

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